ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ των Σ.Ε.Π.Ε. και ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης-Κεντρ. Μακεδονίας για την απαλλαγή όλων των εκπαιδευτικών που διώκονται πειθαρχικά λόγω της συμμετοχής τους στην Απεργία-Αποχή από την αξιολόγηση - Τετάρτη 16 Σεπτέμβρη, 2μ.μ., στην Π.Δ.Ε. Κεντρικής Μακεδονίας (κτίριο ZEDA)

 

Τα Δ.Σ. των Εκπαιδευτικών Σωματείων Θεσσαλονίκης χαιρετίζουν την έκδοση των πρώτων αποφάσεων που δικαιώνουν τους διωκόμενους για συμμετοχή στην Απεργία-Αποχή ενάντια στην αξιολόγηση. Συγκεκριμένα:

· Τις απαλλακτικές αποφάσεις του Πρωτοβάθμιου Πειθαρχικού Συμβουλίου Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης για τους/τις εκπαιδευτικούς που είχαν κληθεί σε δια ζώσης απολογία (μεταξύ αυτών και εκπαιδευτικοί που τώρα υπηρετούν σε σχολεία μας) και στη συνέχεια του Πειθαρχικού Συμβουλίου Πελοποννήσου

· Την ακύρωση από το Διοικητικό Εφετείο αποφάσεων ΔΙ.Π.Ε. της Αττικής για την καθαίρεση προϊσταμένων Νηπιαγωγείων που συμμετείχαν στην Απεργία-Αποχή και δεν αξιολόγησαν εκπαιδευτικούς του σχολείου τους ούτε αξιολογήθηκαν οι ίδιες.

· Την παύση της δυνητικής αργίας που είχε επιβληθεί στη συν. Χρ. Χοτζόγλου λόγω της συμμετοχής της στις κινητοποιήσεις του Σωματείου της ενάντια στην αξιολόγηση

Οι αποφάσεις αυτές αποτελούν σημαντικές νίκες και επιβεβαιώνουν ότι η συμμετοχή στις συλλογικές αποφάσεις των Σωματείων και των Ομοσπονδιών και η προάσπιση του Δημόσιου Σχολείου δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται ως πειθαρχικό παράπτωμα. Δεν αποτελούν μόνο μια απλή δικαίωση των απεργών εκπαιδευτικών αλλά είναι ταυτόχρονα ισχυρά ραπίσματα στα στελέχη της εκπαίδευσης που πρόθυμα πήραν τον ρόλο του εκτελεστικού οργάνου της κυβέρνησης αντί να επιλέξουν να είναι δίπλα στους αγωνιζόμενους εκπαιδευτικούς.  Είναι ένα  καίριο χτύπημα στο αφήγημα των Διευθυντών Π.Ε. και Δ.Ε. που επί μήνες κρύβονταν πίσω από τον μανδύα της «νομιμότητας» για να μοιράζουν πειθαρχικά, να τρομοκρατούν και να εκβιάζουν τους εκπαιδευτικούς. Είναι τελικά μια συντριπτική ήττα για την κυβερνητική πολιτική της τρομοκρατίας και των διώξεων.

Γι αυτό και είναι ακόμη περισσότερο απαράδεκτο την ίδια στιγμή που ανακοινώνονται οι απαλλακτικές αποφάσεις από τα δύο πειθαρχικά, το πειθαρχικό συμβούλιο Κεντρ. Μακεδονίας, αντί να προχωρήσει στην άμεση απαλλαγή των ήδη κληθέντων (με βάση τις ανάλογες αποφάσεις των άλλων πειθαρχικών), να καλεί και νέους εκπαιδευτικούς σε απολογία (από τις Δ/νσεις Ανατ. Θεσ/νίκης και Ημαθίας) για τη συμμετοχή τους στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση. Ταυτόχρονα δε συνεχίζονται και οι διώξεις που αφορούν στον “τρίτο πυλώνα της αξιολόγησης”, τις εξετάσεις τύπου PISA, με την παραπομπή στο πειθαρχικό συμβούλιο της γραμματέα και δύο ακόμη μελών της Ε’ ΕΛΜΕ γιατί υλοποίησαν αποφάσεις των ΕΛΜΕ, ΟΛΜΕ και ΑΔΕΔΥ για τις εξετάσεις PISA που έγιναν πρόπερσι το Μάιο του 2025.

Τώρα κανείς δεν μπορεί να το αμφισβητήσει: Η Απεργία-Αποχή της ΔΟΕ, της ΑΔΕΔΥ (για την Δ.Ε.) και των Σωματείων μας είναι σε ισχύ. Η νομιμότητα είναι με το μέρος των αγωνιζόμενων εκπαιδευτικών. Παράνομοι είναι εκείνοι που λειτούργησαν ως εκτελεστικά όργανα της κυβέρνησης, που κατέλυσαν στοιχειώδη, συνταγματικά κατοχυρωμένα δικαιώματα και επιχειρούν να μετατρέψουν το σχολείο σε χώρο τρομοκρατίας και ανελευθερίας.

Οι νίκες στα Πειθαρχικά Συμβούλια και το Διοικητικό Εφετείο είναι αποτέλεσμα του πολύχρονου, συλλογικού και αποφασιστικού αγώνα του εκπαιδευτικού κινήματος για την υπεράσπιση του δικαιώματος στην απεργία, του αγώνα για την υπεράσπιση του δημόσιου σχολείου και των μορφωτικών δικαιωμάτων, για την παιδαγωγική ελευθερία και δημοκρατία. Είναι νίκες όλων των εκπαιδευτικών (νεοδιόριστων και παλιότερων) που με την έμπρακτη στήριξη των Σωματείων μας και την αλληλεγγύη των συναδέλφων/ισσών, άντεξαν τη λυσσαλέα επίθεση της κυβέρνησης, των καθεστωτικών ΜΜΕ και ολόκληρου του διοικητικού μηχανισμού, κράτησαν το κεφάλι ψηλά! Απέδειξαν ότι η αλληλεγγύη είναι πιο δυνατή από τον φόβο, ότι οι συλλογικοί αγώνες μπορούν να νικούν!

Οι νίκες αυτές αποτελούν σημαντική παρακαταθήκη για τη συνέχιση του αγώνα ενάντια στην αξιολόγηση και την κατηγοριοποίηση σχολείων, την ιδιωτικοποίηση-εμπορευματοποίηση και περαιτέρω υποβάθμιση της δημόσιας εκπαίδευσης καθώς και την προσπάθεια εκφοβισμού κι υποταγής των εκπαιδευτικών.

Τα Δ.Σ. των Εκπαιδευτικών Σωματείων οργανώνουμε Παράσταση Διαμαρτυρίας την Τετάρτη 16 Σεπτέμβρη, 2μ.μ., στην Π.Δ.Ε. Κεντρικής Μακεδονίας (κτίριο ZEDA) και

ü     Καλούμε το Πειθαρχικό Συμβούλιο Κεντρικής Μακεδονίας να προχωρήσει άμεσα στην πλήρη απαλλαγή όλων των εκπαιδευτικών που έχουν κληθεί σε απολογία και να μπουν οριστικά στο αρχείο όλες οι υπόλοιπες παραπομπές στο πειθαρχικό λόγω της συμμετοχής των εκπαιδευτικών στην Απεργία-Αποχή ενάντια στην αξιολόγηση και τους αγώνες του εκπαιδευτικού κινήματος

ü     Εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας στους/στις εκπαιδευτικούς που παραδίδουν εκείνη την ημέρα τα “απολογητικά” τους υπομνήματα

ü     Καλούμε ταυτόχρονα όλους/ες τους εκπαιδευτικούς (της τάξης αλλά και τους/τις διευθυντ(ρι)ες και προϊσταμένες/ους σχολείων) να δηλώσουν απεργία-αποχή από την αξιολόγηση και να συνταχθούν μαζί με τα Σωματεία μας, τις Ομοσπονδίες κι όλο το εκπαιδευτικό κίνημα στον αγώνα για την κατάργησή της.

 

Η απεργία δεν διώκεται, δεν καθαιρείται! Είναι συνταγματικό δικαίωμα και οι εκπαιδευτικοί είναι ενημερωμένοι/ες για αυτό, δεν έχουν υποπέσει σε καμία πλάνη!

Συνεχίζουμε πιο δυναμικά μέχρι τη νίκη, την κατάργηση όλου του νομοθετικού πλαισίου της αξιολόγησης και την ανατροπή!

Τα Δ.Σ. των Σ.Ε.Π.Ε. και ΕΛΜΕ

Στην ίδια παράσταση διαμαρτυρίας θα θέσουμε και το ζήτημα της πρόσφατης εγκυκλίου για τη λειτουργία των Νηπιαγωγείων, ζητώντας την άμεση τροποποίησή της  (βλ. https://zsepethess.blogspot.com/2026/09/blog-post_10.html )

Το Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης κήρυξε στάση εργασίας μίας έως τριών ωρών για το ολοήμερο πρόγραμμα και ανάλογα με το ωράριο κάθε εκπαιδευτικού.

Καμιά συμμετοχή στις ηλεκτρονικές εκλογές αιρετών! Απαιτούμε αποκλειστικά δια ζώσης εκλογές για τα υπηρεσιακά συμβούλια

 

Για άλλη μια φορά χωρίς καμιά συζήτηση με τους φορείς των εκπαιδευτικών, το ΥΠΑΙΘΑ ανακοίνωσε στις 26/8/2026 ότι οι εκλογές των αιρετών εκπροσώπων τους στα Υπηρεσιακά Συμβούλια θα πραγματοποιηθούν με ηλεκτρονική ψηφοφορία!  Υπενθυμίζουμε ότι ηλεκτρονικές εκλογές για την εκλογή αιρετών πραγματοποιήθηκαν για πρώτη φορά το 2020, μετά από πολιτική απόφαση της τότε Υπουργού Νίκης Κεραμέως (αναπόσπαστα δεμένη με τις άλλες αυταρχικές επιλογές της) και με πρόσχημα την πανδημία, αντί  για υιοθέτηση των προτάσεων του κλάδου για παράταση της θητείας των αιρετών στα Υπηρεσιακά Συμβούλια και  δια ζώσης εκλογές σε κατάλληλο χρόνο. Ο προσχηματικός χαρακτήρας της επιλογής αυτής φάνηκε ξεκάθαρα το 2022, όταν χωρίς να υπάρχουν πια υγειονομικοί περιορισμοί, το Υ.ΠΑΙ.Θ.Α. δεν προχώρησε στη διεξαγωγή των εκλογών δια ζώσης.

Από τις διαδικασίες ηλεκτρονικής ψηφοφορίας τα προηγούμενα χρόνια διαπιστώσαμε και επισημάναμε ανοιχτά ότι με κανένα τρόπο δεν εξασφαλίζεται το αδιάβλητο της διαδικασίας, η μυστικότητα και το αυτοπρόσωπο της ψήφου και γενικά προάγουν τη νοθεία καθώς ούτε καν κατάλογοι ψηφισάντων δεν δίνονται για έλεγχο στα Σωματεία. Παραπέρα το εκπαιδευτικό κίνημα έχει επισημάνει ότι οι ηλεκτρονικές εκλογές υλοποιούν τον  νόμο Χατζηδάκη και ανοίγουν τον δρόμο επιβολής των ηλεκτρονικών διαδικασιών και στα Σωματεία μας, υπονομεύουν τη δημοκρατία και την ίδια τη λειτουργία και ύπαρξή τους.

Γι αυτό και (όπως και το 2020, το 2022 και το 2024) οι εκπαιδευτικοί και το εκπαιδευτικό κίνημα πρέπει να δώσουν και πάλι ηχηρή απάντηση στην κυβέρνηση και το ΥΠΑΙΘΑ, με μαζική απόχη από την ηλεκτρονική ψηφοφορία της συντριπτικής πλειοψηφίας των εκπαιδευτικών. Όπως και όλα τα προηγούμενα χρόνια αμφισβητήσαμε ανοιχτά και δεν αναγνωρίσαμε, δεν νομιμοποιήσαμε καμία εκλογή από μια τέτοια διάτρητη διαδικασία, έτσι και φέτος θα ακυρώσουμε στην πράξη τις ηλεκτρονικές εκλογών.

Ως Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης

• Απαιτούμε την έκδοση νέας εγκυκλίου που θα επαναφέρει τη δια ζώσης εκλογική διαδικασία για την ανάδειξη των αιρετών εκπροσώπων μας στα Υπηρεσιακά Συμβούλια, όπως άλλωστε προβλέπεται και από το σχετικό Π.Δ. 1/2003
• Ακυρώνουμε τις εκλογές στην πράξη με αποχή εκπαιδευτικών και Σωματείων από κάθε σχετική διαδικασία (εφορευτικές επιτροπές κ.ά.)

• Καλούμε όλες τις παρατάξεις να μην καταθέσουν ψηφοδέλτια και τους εκπαιδευτικούς να μην καταθέσουν υποψηφιότητα
• Καλούμε όλους τους εκπαιδευτικούς να μην ψηφίσουν στις ηλεκτρονικές εκλογές
• Δηλώνουμε ότι δε θα αναγνωρίσουμε κανέναν αιρετό που θα αναδειχτεί από εκλογές-παρωδία, στον βωμό της προσωπικής του ανέλιξης και υπηρετώντας συγκεκριμένες πολιτικές επιλογές και προσωπικά συμφέροντα
• Καλούμε το Δ.Σ. της ΔΟΕ (και της ΟΛΜΕ) να υιοθετήσουν τις παραπάνω προτάσεις

Αφήνουμε έτσι τον δρόμο ανοιχτό στον αγώνα για την αποκατάσταση των δημοκρατικών διαδικασιών και της ελεύθερης και ακηδεμόνευτης από το κράτος  συνδικαλιστικής δράσης.

ΕΚΛΟΓΕΣ ΔΙΑ ΖΩΣΗΣ ΠΑΝΤΟΥ, για να έχουμε πραγματικό Σωματείο και πραγματικούς αιρετούς!

ΑΠΕΧΟΥΜΕ ΜΑΖΙΚΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΕΣ ΕΚΛΟΓΕΣ ΑΙΡΕΤΩΝ!

 

Για το Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης

         Η πρόεδρος                       Ο γεν. γραμματέας

 

 

                    Δέσποινα Σαββίδου                   Ηλίας Σμήλιος

Άμεση τροποποίηση της εγκυκλίου για τα νηπιαγωγεία. Οι εγκύκλιοι δεν καταργούν τη νομοθεσία για τις αποφάσεις των Συλλόγων Διδασκόντων

Το Υ.ΠΑΙ.Θ.Α., με απαράδεκτη καθυστέρηση και μόλις τρεις ημέρες πριν από την έναρξη των μαθημάτων, στις 8/9/2026, εξέδωσε εγκύκλιο για τη λειτουργία των Νηπιαγωγείων κατά το σχολικό έτος 2026-2027.

Το Υπουργείο επιλέγει για ακόμη μία φορά να στέλνει οδηγίες την τελευταία στιγμή, την ώρα που οι Σύλλογοι Διδασκόντων έχουν ήδη προχωρήσει στον προγραμματισμό και την οργάνωση της λειτουργίας των σχολικών μονάδων. Και σαν να μην έφτανε αυτό, επιχειρεί με μία εγκύκλιο να ανατρέψει βασικό στοιχείο του προγραμματισμού των Νηπιαγωγείων, εισάγοντας μάλιστα ρύθμιση που έρχεται σε ευθεία αντίθεση με το ισχύον νομοθετικό πλαίσιο.

Συγκεκριμένα, στην ενότητα 3 της εγκυκλίου, με τίτλο «Ωράριο Εκπαιδευτικών – Συμπλήρωση Διδακτικού Ωραρίου», αναφέρεται: «…οι Διευθυντές/ντριες-Προϊστάμενοι/ες των Νηπιαγωγείων αναλαμβάνουν Πρωινό Τμήμα διασφαλίζοντας με τον τρόπο αυτό την ομαλή και εύρυθμη λειτουργία της σχολικής μονάδας και εκτελούν προσηκόντως τα διοικητικά καθήκοντά τους».

Υπενθυμίζουμε ότι οι εγκύκλιοι δεν είναι νόμοι ούτε μπορούν να τροποποιούν διατάξεις νόμων και Προεδρικών Διαταγμάτων. Καμία εγκύκλιος δεν μπορεί να υπερισχύσει νόμου ή Προεδρικού Διατάγματος ούτε να αφαιρέσει αρμοδιότητα που αυτά απονέμουν ρητά στον Σύλλογο Διδασκόντων.

Το Π.Δ. 79/2017, στο άρθρο 11, κεφάλαιο Β΄, παρ. 6, ορίζει ρητά ότι με απόφαση και σχετική πράξη του Συλλόγου Διδασκόντων καθορίζονται οι εκπαιδευτικοί που διδάσκουν στο Υποχρεωτικό και στο Ολοήμερο Πρόγραμμα. Μάλιστα, η ίδια η εγκύκλιος της 8/9/2026, σε επόμενο σημείο της, επικαλείται αυτές ακριβώς τις διατάξεις και αναφέρει ότι η ανάθεση των τμημάτων πραγματοποιείται με απόφαση και σχετική πράξη του Συλλόγου Διδασκόντων.

Δεν πρόκειται για μια ασήμαντη τεχνική λεπτομέρεια. Πρόκειται για μια ακόμη απόπειρα περιορισμού του συλλογικού ρόλου του Συλλόγου Διδασκόντων και μετατροπής της σχολικής μονάδας σε χώρο εφαρμογής άνωθεν εντολών, ακόμη και όταν αυτές δεν βρίσκουν έρεισμα στην ισχύουσα νομοθεσία.

Ταυτόχρονα, η συγκεκριμένη οδηγία ανατρέπει, τρεις ημέρες πριν από την έναρξη των μαθημάτων, τον προγραμματισμό που έχουν ήδη πραγματοποιήσει οι Σύλλογοι Διδασκόντων. Ανατρέπει επίσης τον οικογενειακό και προσωπικό προγραμματισμό των νηπιαγωγών, οι οποίες και οι οποίοι δεν είναι δυνατόν να καλούνται κάθε Σεπτέμβρη να προσαρμόζουν τη ζωή τους στις καθυστερήσεις, στις παλινωδίες και στην αποδιοργάνωση του ΥΠΑΙΘΑ.

Η κατάσταση αυτή αποκτά ακόμη μεγαλύτερη σημασία όταν αφορά την Προσχολική Αγωγή. Έναν χώρο στον οποίο οι εκπαιδευτικοί εργάζονται κάτω από ιδιαίτερα απαιτητικές συνθήκες, με πλήρες διδακτικό ωράριο, παράλληλα με ένα διαρκώς αυξανόμενο διοικητικό φορτίο. Ιδιαίτερα οι Προϊστάμενοι/ες των ολιγοθέσιων Νηπιαγωγείων καλούνται να είναι ταυτόχρονα εκπαιδευτικοί πλήρους διδακτικού ωραρίου και διοικητικά υπεύθυνοι των σχολικών μονάδων, με αποτέλεσμα σημαντικό μέρος της διοικητικής εργασίας να μεταφέρεται αναγκαστικά εκτός του εργασιακού τους ωραρίου.

Κι όμως, αντί η πολιτική ηγεσία να αντιμετωπίσει αυτή την πραγματικότητα, εξακολουθεί να αρνείται το πάγιο αίτημα του εκπαιδευτικού κινήματος για ουσιαστική μείωση του διδακτικού ωραρίου των νηπιαγωγών και των εκπαιδευτικών των ολιγοθέσιων σχολείων, με βάση τα χρόνια υπηρεσίας και με κατεύθυνση την εξίσωση με το διδακτικό ωράριο των εκπαιδευτικών της Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης.

Δεν αποδεχόμαστε να βαφτίζονται «ομαλή και εύρυθμη λειτουργία», η χρόνια υποστελέχωση, η εντατικοποίηση και η διοικητική υπερφόρτωση. Απαιτούμε:

·  την άμεση ανακοινοποίηση στο ορθό της εγκυκλίου Φ.7/117097/Δ1/8-9-2026 και την αφαίρεση της διάταξης που προκαθορίζει ότι οι Διευθυντές/ντριες και Προϊστάμενοι/ες των Νηπιαγωγείων αναλαμβάνουν Πρωινό Τμήμα

·  τον σεβασμό της αρμοδιότητας του Συλλόγου Διδασκόντων για την κατανομή των τμημάτων (π.δ. 79/2017)

·  τη μείωση του διδακτικού ωραρίου των νηπιαγωγών και των εκπαιδευτικών των ολιγοθέσιων σχολείων, με βάση τα χρόνια υπηρεσίας, όπως ισχύει για τους υπόλοιπους εκπαιδευτικούς,

·  ουσιαστικά μέτρα στελέχωσης και διοικητικής υποστήριξης των Νηπιαγωγείων

Οι ανάγκες των σχολείων και των εκπαιδευτικών δεν αντιμετωπίζονται με εγκυκλίους της τελευταίας στιγμής και αυθαίρετες εντολές.

Καλούμε τους/τις συναδέλφους/ισσες και τους Συλλόγους Διδασκόντων να μην αντιμετωπίσουν την επίμαχη αναφορά της εγκυκλίου ως δεσμευτικό κανόνα που καταργεί τις θεσμοθετημένες αρμοδιότητές τους. Να εφαρμόσουν την ισχύουσα νομοθεσία, το π.δ. 79/2017 και να προχωρήσουν κανονικά, με απόφαση του Συλλόγου Διδασκόντων, στην κατανομή των τμημάτων.

 

Για το Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης

         Η πρόεδρος                      Ο γεν. γραμματέας

 

 

                          Δέσποινα Σαββίδου                   Ηλίας Σμήλιος

Ανεφάρμοστη η νέα Υπουργ. Απόφαση για τις σχολικές εκδρομές-δράσεις

Το Δ.Σ. του Ζ΄ Συλλόγου Εκπαιδευτικών Π.Ε. Θεσ/νίκης, θεωρεί ότι η νέα Υπουργική Απόφαση (Υ.Α.) για τις σχολικές εκδρομές και το πλαίσιο που πρέπει να τις διέπει, είναι απλά ανεφάρμοστα. Η νέα Υ.Α. συγκεκριμένα προβλέπει:

· Καθιέρωση ελάχιστου υποχρεωτικού αριθμού έξι (6) εκπαιδευτικών δράσεων-επισκέψεων εκτός σχολικής μονάδας ανά τμήμα/τάξη  και ανά διδακτικό έτος, ανεξαρτήτως είδους εκπαιδευτικής δράσης-επίσκεψης.

· Αιτιολόγηση της επιλογής του προορισμού για την κάθε εκπαιδευτική δράση από το Σύλλογο Διδασκόντων, που σημαίνει συνεχή σύνταξη πρακτικών.

· Ορισμός με πρακτικό «Τριμελούς Επιτροπής», η οποία έχει την ευθύνη της υλοποίησης και τον συντονισμό όλων των εκπαιδευτικών δράσεων που απαιτούν μετακίνηση με μέσο μεταφοράς και μεριμνά για την ανάρτηση των σχετικών με τις εκδρομές ανακοινώσεων στην ιστοσελίδα του σχολείου.

· Ανάρτηση για κάθε επίσκεψη πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος στην ιστοσελίδα της σχολικής μονάδας. Ο εκάστοτε Σύλλογος Διδασκόντων/ουσών επιλέγει την πλέον συμφέρουσα προσφορά λαμβάνοντας υπόψη τη σχέση ποιότητας-τιμής των παρεχόμενων υπηρεσιών.

· Επιτόπιος τροχονομικός έλεγχος των λεωφορείων μεταφοράς από την Τροχαία, αφού προηγηθεί έγγραφη ενημέρωση από τον Διευθυντή-Προϊστάμενο  για την ημερομηνία και την ώρα πραγματοποίησης της μετακίνησης και αφού αποσταλούν τα απαραίτητα δικαιολογητικά. Παύει να υφίσταται πλέον ο περιορισμός των 35 χλμ.

· Ο/Η «Υπεύθυνος/η» της επίσκεψης και οι συνοδοί επιβλέπουν την τήρηση των ορίων ταχύτητας του λεωφορείου.

· Η «Επιτροπή Οργάνωσης και Υλοποίησης Εκπαιδευτικών Δράσεων» σε συνεργασία με τον/την «Υπεύθυνο/η» της δράσης μεριμνούν έγκαιρα για τη λήψη αντιγράφων των απαιτούμενων αδειών νόμιμης λειτουργίας των εγκαταστάσεων και των παρεχόμενων υπηρεσιών.

· Αρμόδιος/α για τον έλεγχο της καταλληλόλητας του χώρου υποδοχής είναι ο/η «Υπεύθυνος/η» της δράσης.

Συνεπώς πρόκειται για μια Υ.Α. που προωθεί την ατελείωτη γραφειοκρατία και τελικά λειτουργεί αποτρεπτικά σε σχέση με την πραγματοποίηση των εκπαιδευτικών εκδρομών/δράσεων.

Μέσα σε όλα, ας συνυπολογίσουμε ότι οι μεγάλες σχολικές μονάδες εντός πόλης που πραγματοποιούν δράσεις ανά τμήμα ή τμήματα, αλλά και σχολικές περιφερειακές μονάδες που δεν δύνανται να πραγματοποιήσουν εκπαιδευτικές δράσεις χωρίς τη χρήση μεταφορικών μέσων με ό,τι συνεπάγεται.

Παράλληλα, ο/η Διευθυντής/ντρια και οι εκπαιδευτικοί του σχολείου επιφορτίζονται με επιπλέον ανούσιες γραφειοκρατικές ευθύνες –πλέον των δυσβάσταχτων υπαρχουσών ευθυνών– που λειτουργούν εις βάρος της εκπαιδευτικής διαδικασίας και των μαθητ(ρι)ών, ενώ κύριο μέλημα της πολιτείας και του αρμόδιου υπουργείου θα έπρεπε να είναι το ακριβώς αντίθετο.

Συνάδελφοι/ισσες,

Οι σχολικές εκδρομές αποτελούν σημαντικό μέρος της σχολικής ζωής και εκπαιδευτικής διαδικασίας και οφείλουμε να αναλάβουμε τις ευθύνες που μας αναλογούν. Καμία λιγότερη αλλά και καμία περισσότερη. Δεν είμαστε επαγγελματίες οδηγοί, ούτε είναι δυνατόν να έχουμε την ευθύνη της νομιμότητας λειτουργίας των εγκαταστάσεων και των υπηρεσιών που θα επισκεφθούμε. Ταυτόχρονα δεν είναι δυνατόν κάθε σχολική λειτουργία να απαιτεί τέτοιον όγκο γραφειοκρατίας.

Απέναντι σ’ αυτή τη νέα επίθεση πρέπει άμεσα να αντιδράσουμε και να υποχρεώσουμε την κυβέρνηση να υποχωρήσει. Με βάση τα παραπάνω, διεκδικούμε:

ü     Την άμεση απόσυρση της Υπουργικής Απόφασης για τις εκπαιδευτικές εκδρομές/δράσεις

ü     Να απλοποιηθεί η διαδικασία μετακίνησης με μισθωμένο λεωφορείο ειδικά σε ότι αφορά απλές καθημερινές μετακινήσεις, με κατάργηση διαδικασιών πρόσκλησης ενδιαφέροντος, προσφορών, αξιολόγησης και αιτιολόγησής της και γενικά οι γραφειοκρατικές που επιβαρύνουν το έργο των εκπαιδευτικών

ü     Να καταργηθούν οι διατάξεις που ορίζουν τον εκπαιδευτικό ως «αρμόδιο για τον έλεγχο της καταλληλότητας του χώρου» και τον καθιστούν υπεύθυνους να «επιβλέπουν την τήρηση των ορίων ταχύτητας»

ü     Να καταργηθούν διατάξεις και περιορισμοί είτε ως προς το κατώτερο όριο των έξι (6) εκδρομών/δράσεων κατά σχολικό έτος είτε ως προς τη μία (1) εκδρομή/δράση κατά μήνα

 

Στην κατεύθυνση αυτή:

Ø     Καλούμε το ΔΣ της ΔΟΕ και τα άλλα εκπαιδευτικά Σωματεία να προχωρήσουν άμεσα σε αντίστοιχη απόφαση.

 

Ø     Προτείνουμε στους Συλλόγους Διδασκόντων, έως ότου αλλάξει η Υ.Α. να περιοριστούν σε περιπάτους χωρίς τη χρήση σχολικών λεωφορείων καθώς επίσης και να μην προχωρήσουν στον ορισμό της «Τριμελούς Επιτροπής». Είναι σαφές ότι η παραπάνω επιλογή είναι απολύτως νόμιμη και εφικτή και μπορεί να είναι και ουσιαστική.

 

Για το Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης

         Η πρόεδρος                      Ο γεν. γραμματέας

 

 

                             Δέσποινα Σαββίδου                   Ηλίας Σμήλιος

Ομόφωνη απόφαση της 95ης Γ.Σ. της Δ.Ο.Ε. (Ιούνιος 2026) για το ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΗΣ του κλάδου

 

Η 95η Γενική Συνέλευση της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας Ελλάδας πραγματοποιείται σε ένα χρονικό σημείο όπου οι εκπαιδευτικοί βρισκόμαστε καθημερινά αντιμέτωποι με μια δυσβάσταχτη πραγματικότητα. Οι χαμηλοί μισθοί σε συνδυασμό με την ολοένα και περισσότερη ακρίβεια δυσχεραίνουν απίστευτα τη ζωή μας. Η προοπτική μιας νέας σχολικής χρονιάς  μέσα σε σχολε
ία δίχως την επιβεβλημένη μέριμνα της Πολιτείας, υποχρηματοδοτούμενα σε ένα πλαίσιο εργασιακής ανασφάλειας και εξουθενωτικής καθημερινότητας με απαξίωση του έργου των εκπαιδευτικών, γεννά απογοήτευση και οργή.

Αποφασίζουμε να προχωρήσουμε αγωνιστικά και μαχητικά:

 

1.                    Με την έναρξη της σχολικής χρονιάς προχωράμε σε έκτακτες Γενικές Συνελεύσεις, με εισήγηση για κλαδική απεργιακή απάντηση μέχρι το τέλος Σεπτεμβρίου, όπου θα συζητηθούν όλα τα ζητήματα που απασχολούν τον Κλάδο και στη συνέχεια πραγματοποίηση Ολομέλειας Προέδρων για τη λήψη αποφάσεων για αποτελεσματικές δράσεις και δυναμικούς αγώνες.

2.                   Συμμετέχουμε στην πανδημοσιουπαλληλική απεργία, πριν την ψήφιση, σαν πρώτη άμεση απάντηση στην πρόθεση της κυβέρνησης να φέρει μέσα στο καλοκαίρι τη συζήτηση για τη συνταγματική αναθεώρηση.

3.                   Οι αποφάσεις της Ολομέλειας Προέδρων της 1/4/2024, της 93^ης και 94^ης Γενικής Συνέλευσης της ΔΟΕ που αφορούν την μάχη ενάντια στην αξιολόγηση είναι σε ισχύ και παράγουν αποτελέσματα.

4.                  Κάλυψη συνδικαλιστική και νομική σε όλους και όλες που έχουν παραλάβει ή θα παραλάβουν κλήση σε πειθαρχικό λόγω της συμμετοχής τους στην Απεργία-Αποχή για την αξιολόγηση.

5.                   Παρουσία μελών του Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. σε περιπτώσεις διώξεων όποιου και όποιας συναδέλφου/-ισσας συμμετέχει στην Απεργία-Αποχή για την αξιολόγηση και φυσικά κατά τις συνεδριάσεις των πειθαρχικών συμβουλίων.

6.                  Κάλυψη των νομικών-δικαστικών εξόδων από την Ομοσπονδία στις περιπτώσεις που αφορούν πειθαρχικές διώξεις για τη συμμετοχή στην απεργία-αποχή για την αξιολόγηση σε ποσοστό 60% από τη Δ.Ο.Ε. και 40% από τους Σ.Ε.Π.Ε. Για τις περιπτώσεις που είχαμε καθαιρέσεις έχουν γίνει προσφυγές στα δικαστήρια σε συνεργασία ΣΕΠΕ και ΔΟΕ με έξοδα της Ομοσπονδίας.

7.                   Πραγματοποίηση, με την ευθύνη και τον σχεδιασμό από το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε., περιφερειακών συσκέψεων στελεχών και μελών Σ.Ε.Π.Ε. για πλήρη ενημέρωση και ενεργοποίηση όλων των συναδέλφων.

8.                  Επιδίωξη αξιοποίησης των Μέσων Μαζικής Ενημέρωσης για την ανάδειξη και συστηματική προβολή των αιτημάτων μας.

9.                  Συνέχιση του συντονισμού με τις εκπαιδευτικές  Ομοσπονδίες (Ο.Λ.Μ.Ε. Ο.Ι.Ε.Λ.Ε. και Π.Ο.Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.) καθώς και την Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με στόχο την οργάνωση κοινών δράσεων ανάδειξης και αντιμετώπισης των οξυμένων προβλημάτων.

10.               Οργάνωση, από το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε., κινητοποιήσεων και δράσεων σε όλη την Ελλάδα για τη δυναμική ανάδειξη των προβλημάτων της δημόσιας εκπαίδευσης και των διεκδικήσεων του κλάδου καθώς και τη στήριξη όλων των εκπαιδευτικών που έρχονται αντιμέτωποι με τις αυταρχικές κυβερνητικές πολιτικές.

11.                 Συνέχιση της πραγματοποίησης ανοιχτών επιστημονικών συνεδρίων και ημερίδων με θέματα που απασχολούν τον εκπαιδευτικό κόσμο και την κοινωνία.

12.                Δυναμική παρουσία της Δ.Ο.Ε. στη Δ.Ε.Θ. στο πλαίσιο της συγκέντρωσης της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. κατά την ομιλία του Πρωθυπουργού και δημιουργία κλίματος δυναμικής διεκδίκησης για την ικανοποίηση των οικονομικών και θεσμικών αιτημάτων μας. Καλούμε τους Σ.Ε.Π.Ε. να λάβουν μέτρα μετάβασης.

13.                Συναντήσεις με τα πολιτικά κόμματα όπου θα εκτεθούν όλα τα σοβαρά ζητήματα που αφορούν τη δημόσια εκπαίδευση και τους/τις λειτουργούς της και θα επιδιωχθούν δεσμεύσεις στήριξης των αγώνων μας.

14.               Συνέχιση και ενίσχυση της συνεργασίας της Δ.Ο.Ε. με τις ευρωπαϊκές και διεθνείς οργανώσεις των εκπαιδευτικών (ETUCE και ΕΙ) στον αγώνα για την υπεράσπιση του δημόσιου σχολείου, ενάντια στις κυβερνητικές πολιτικές που το υποβαθμίζουν. Αξιοποίηση της εμπειρίας από τη λειτουργία των αντίστοιχων Ομοσπονδιών των άλλων χωρών της Ευρώπης.

15.                 Εξουσιοδότηση από την 95η Γ.Σ. του Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. για λήψη κινηματικών αποφάσεων ανάλογα με τις εξελίξεις.

Ο κλάδος θα απαντήσει δυναμικά, με δράσεις που θα ενώνουν τον κόσμο της εκπαίδευσης στον αγώνα για την υπεράσπιση του δημόσιου σχολείου και της επιστημονικής καταξίωσης των εκπαιδευτικών.

Ομόφωνη απόφαση της 95ης Γ.Σ. της Δ.Ο.Ε. (Ιούνιος 2026) για το Νέο Πειθαρχικό Δίκαιο δημοσίων υπαλλήλων και εκπαιδευτικών

Με τον νόμο 5225/2025 που αφορά στο  Πειθαρχικό Δίκαιο των Δημοσίων Υπαλλήλων (και των εκπαιδευτικών), η κυβέρνηση προχώρησε σε τροποποιήσεις του νόμου 3528/2007. Είχαν προηγηθεί οι αλλαγές στη σύνθεση των πειθαρχικών συμβουλίων με την αποπομπή των αιρετών από αυτά, την απαξίωση, δηλαδή, της θεσμικής εκπροσώπησης των εργαζομένων, καθώς και (ιδιαίτερα στον χώρο της εκπαίδευσης) μέτρα περιστολής της εφαρμογής του συνδικαλιστικού δικαιώματος στην απεργία. 

Η κυβέρνηση προχώρησε, όπως συνήθως κάνει με όλα τα σημαντικά νομοθετήματα, στην εσπευσμένη κατάθεση και ψήφιση του σχετικού νόμου χωρίς κανένα διάλογο με τους φορείς και τις Ομοσπονδίες. Οι αντιδράσεις τόσο του Δημοσιοϋπαλληλικού κινήματος συνολικά όσο και της Δ.Ο.Ε. που αντιμετωπίζει καθημερινά την αυστηρότητα των πειθαρχικών προβλέψεων σε ότι αφορά την «αξιολόγηση» των εκπαιδευτικών, αντιμετωπίστηκαν και αντιμετωπίζονται με απόλυτη αδιαφορία και απαξίωση εκ μέρους της.

Το νέο πειθαρχικό «δίκαιο» έχει στον πυρήνα των αλλαγών που επέφερε, την αυστηροποίηση των ποινών,  τη διεύρυνση των περιπτώσεων στις οποίες μπορεί κάποιος εργαζόμενος να τεθεί σε αυτοδίκαιη ή δυνητική αργία, την προσθήκη νέων πειθαρχικών παραπτωμάτων, την εισαγωγή νέων ποινών (όπως η αφαίρεση έως τεσσάρων μισθολογικών κλιμακίων και η στέρηση μισθολογικής εξέλιξης έως και πέντε έτη) και την αύξηση των περιπτώσεων και του ύψους επιβολής  οικονομικών προστίμων.

Ακόμη χειρότερες είναι οι αλλαγές στη σύνθεση των πειθαρχικών συμβουλίων. Τα νέα Πειθαρχικά Συμβούλια, απαρτίζονται, αποκλειστικά, από λειτουργούς του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους (δικηγόρους του κράτους δηλαδή). Είναι πραγματικά εξοργιστικό το ότι τα ίδια άτομα που θα κρίνουν τα

πειθαρχικά παραπτώματα και θα επιβάλλουν ποινές, θα είναι αυτά που θα υπερασπίζονται τις αποφάσεις τους στα δικαστήρια, ως νομικοί εκπρόσωποι του κράτους, όταν θα προσφεύγουν οι διωκόμενοι/ες. Αυτός είναι και ο λόγος που πλήθος συνταγματολόγων θεωρούν αντισυνταγματική τη συγκεκριμένη διάταξη.

Εξίσου εξοργιστική είναι και η κατάργηση της κρίσης των πειθαρχικών υποθέσεων από δευτεροβάθμιο πειθαρχικό συμβούλιο.

Όποιος/όποια, πλέον, αδικείται από αποφάσεις των πειθαρχικών συμβουλίων, ως μόνη διέξοδο θα έχει την προσφυγή στα δικαστήρια που και χρονοβόρα και εξαιρετικά δαπανηρή είναι, ιδιαίτερα σε εποχές όπως αυτή που διανύουμε όπου οι δημόσιοι υπάλληλοι είναι οικονομικά εξουθενωμένοι.

Ως Δημοσιοϋπαλληλικό (μέσω της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.) αλλά και ως εκπαιδευτικό κίνημα (Δ.Ο.Ε. και Ο.Λ.Μ.Ε.) έχουμε καταδικάσει τις αλλαγές που εισάγει ο ν.5225/2025.

Είναι σαφές ότι η στοχοποίηση των δημοσίων υπαλλήλων στην οποία έχει επιδοθεί η κυβέρνηση (και με την πρόταση για αναθεώρηση των διατάξεων του Συντάγματος σχετικά με τη μονιμότητα) ως μέρος της συστηματικής προσπάθειας χειραγώγησης της κοινής γνώμης αναφορικά με την αξιολόγησή τους (στην εκπαίδευση η κατάσταση έχει φτάσει σε εκρηκτικό σημείο), με μοναδικό σκοπό, να αποπροσανατολιστεί η Κοινωνία και οι εργαζόμενοι από τα πραγματικά, προβλήματα της ακρίβειας, της φτωχοποίησης αλλά και της εμπλοκής κυβερνητικών στελεχών που ελέγχονται στο πλαίσιο ποινικών διαδικασιών, αποτελούν, σε συνδυασμό με την ξεκάθαρη επιχείρηση καταστολής της συνδικαλιστικής δράσης,  το ουσιαστικό περιεχόμενο των νέων πειθαρχικών διατάξεων.

Ως Δ.Ο.Ε. διεκδικούμε:

·   Λειτουργία των πειθαρχικών συμβουλίων στη βάση της προ του ν.5225/2025 σύνθεσής τους και με επαναφορά της συμμετοχής των αιρετών μας εκπροσώπων (με το ειδικό βάρος και κύρος της 100χρονης ιστορικής διαδρομής του θεσμού) σε αυτά.

·  Επαναφορά δευτεροβάθμιων πειθαρχικών οργάνων.

·  Άρση όλων των διατάξεων αυστηροποίησης και μεγέθυνσης των πειθαρχικών ποινών τόσο ως προς το εύρος των περιπτώσεων όσο και ως προς το ύψος τους, που επέφερε ο ν. 5225/2025.

·  Κατάργηση των προβλέψεων του ν. 5225/2025 του νέου Πειθαρχικού Δικαίου

· Τη μη ποινικοποίηση του συνταγματικά κατοχυρωμένου δικαιώματος στην απεργία με την κατάργηση όλων των σχετικών διατάξεων και την άρση όλων των πειθαρχικών διώξεων που στηρίχτηκαν στην παράνομη απόφαση του Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών της    15-3-2024.

· Άμεση παύση των διώξεων/πειθαρχικών ΟΛΩΝ των εκπαιδευτικών που αγωνίζονται με βάση τις αποφάσεις της ΔΟΕ

·  Είμαστε αντίθετοι με την συνταγματική αναθεώρηση που καταργεί την μονιμότητα των Δημοσίων Υπαλλήλων, καταργεί το άρθρο 16 & 79 που θέτει Δημοσιονομικό κόφτη στις κοινωνικές δαπάνες και τους μισθούς

· Ο αγώνας του κλάδου ενάντια στην αντιεκπαιδευτική – αντεπιστημονική αξιολόγηση των Ν. 4692/2020 και 4823/2021 δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται ως ιδιώνυμο αδίκημα

· Ζητήματα που άπτονται του πειθαρχικού (όχι του ποινικού) δικαίου καθώς και της παιδαγωγικής διάστασης της αρμοδιότητα και αφορμή λειτουργίας του σχολείου δεν μπορεί να αποτελούν αρμοδιότητα και αφορμή παρέμβασης των αστυνομικών αρχών.