Αμπελόκηποι,
6/5/2021
Την
Παρασκευή 4 Ιουνίου ο Υπουργός Εργασίας Κ. Χατζηδάκης κατέθεσε στη Βουλή το
αντεργατικό νομοσχέδιο που καταργεί το 8ωρο, τις υπερωρίες, τις Συλλογικές
Συμβάσεις Εργασίας και την κυριακάτικη αργία, επιβάλλει την 10ωρη ημερησίως και
50ωρη εβδομαδιαία εργασία, ενώ μονιμοποιεί την τηλεργασία και διαλύει τις
εργασιακές σχέσεις και τα εργατικά – συνδικαλιστικά δικαιώματα, με
ανοιχτή παρέμβαση στα Σωματεία και τη λειτουργία τους. Με το νέο
εργασιακό τερατούργημα η κυβέρνηση της Ν.Δ. επιδιώκει να νομοθετήσει όλα όσα
οραματίζεται εδώ και χρόνια το κεφάλαιο και κατά καιρούς επιδίωξαν να φέρουν
διάφορες κυβερνήσεις, ανεπιτυχώς λόγω της λαϊκής αντίδρασης. Όπως αναφέραμε και
σε προηγούμενο έγγραφό μας, στην εποχή
που η ανάπτυξη της τεχνολογίας καθιστά δυνατή τη ριζική μείωση του χρόνου
εργασίας με αύξηση μάλιστα των αποδοχών, κυβέρνηση και Ε.Ε. αρπάζουν την
ευκαιρία της υγειονομικής κρίσης για να συνδράμουν το κεφάλαιο και τα μεγάλα
οικονομικά συμφέροντα να διατηρήσουν και να αυξήσουν τα κέρδη τους,
εξαναγκάζοντας τους εργαζόμενους να δουλεύουν νύχτα με νύχτα, χωρίς δικαιώματα,
με μισθούς πείνας, χωρίς μαχητικά συνδικάτα και συλλογική αντίσταση στην
αντεργατική λαίλαπα. Ο εκσυγχρονισμός που επικαλούνται σημαίνει εργασιακή
ζούγκλα και σύγχρονη σκλαβιά για τους εργαζόμενους, καθώς όλα τα μέτρα ευνοούν
αποκλειστικά τους
εργοδότες. Η «ευέλικτη» ρύθμιση του ωραρίου σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι θα
δουλεύουν όποτε, όσο και για όποιο μισθό συμφέρει την επιχείρηση, αδιαφορώντας
για την κάλυψη και των στοιχειωδών ακόμη αναγκών των ίδιων και των οικογενειών
τους.
Συνάδελφοι/ισσες,
Το
νομοσχέδιο Χατζιδάκη αποτελεί ευθεία επίθεση στο δικαίωμα στη μόνιμη και
σταθερή δουλειά σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα, προάγοντας την διαρκή επέκταση
των ελαστικών σχέσεων εργασίας, με χαρακτηριστικό παράδειγμα την εκπαίδευση,
όπου οι αναπληρωτ(ρι)ες αποτελούν σήμερα το 30% του εκπαιδευτικού προσωπικού.
Στην ίδια κατεύθυνση και η
ουσιαστική κατάργηση του δικαιώματος στην απεργία αλλά και η
προσπάθεια ελέγχου των σωματείων με τα ηλεκτρονικά μητρώα και τις
ηλεκτρονικές εκλογές, στοιχεία που (αρχικά) στις εκλογές για τα υπηρεσιακά
συμβούλια προσπάθησε να επιβάλλει και το Υ.ΠΑΙ.Θ., ανεπιτυχώς βέβαια λόγω της
σχεδόν καθολικής αποχής των εκπαιδευτικών. Αξιοσημείωτο τέλος ότι ακόμα και η
διαδικασία έκδοσης των συντάξεων ανατίθεται σε «πιστοποιημένους ιδιώτες» (το
ιδιωτικό κεφάλαιο δηλ.), ενώ μεθοδεύεται και η παράδοση στον επενδυτικό τζόγο
των εισφορών της δημόσιας επικουρικής ασφάλισης.
Γι αυτό και
είναι άμεση ανάγκη η μαζική,
πανεργατική και πανυπαλληλική, αποφασιστική κι ανυποχώρητη μάχη ενάντια στο
αντεργατικό νομοσχέδιο του Χατζηδάκη. Είναι αγώνας ενάντια στη
γενίκευση της ελαστικής εργασίας, την τηλεργασία και τηλε-“εκπαίδευση”, τη
λεηλασία των ασφαλιστικών δικαιωμάτων, τους μισθούς πείνας, τον έλεγχο των
συνδικάτων και την κατάργηση του δικαιώματος στην απεργία.
Οι
αγώνες του εκπαιδευτικού κινήματος τον τελευταίο χρόνο και οι μικρές του νίκες
(αποχή από ηλεκτρονικές εκλογές για τα Υ.Σ., απεργία-αποχή από
αξιολόγηση, απόκρουση εισαγωγής κάμερας στην τάξη, αναστολή εισόδου
πανεπιστημιακής αστυνομίας) είναι ελπιδοφόρες και δείχνουν ότι, χωρίς
πισωγυρίσματα (όπως η ακύρωση της απεργίας στις 3/6), με μαζικό κι ανυποχώρητο αγώνα η αντιλαϊκή – αντιεργατική πολιτική
μπορεί να ανατραπεί!
Το Δ.Σ. του Ζ΄ Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης καλεί
όλους και όλες τους/τις εκπαιδευτικούς να στηρίξουν με κάθε τρόπο τις κινητοποιήσεις
για να μην περάσει το αντεργατικό νομοθετικό έκτρωμα και να συμμετέχουν
στην ΑΠΕΡΓΙΑ στις 10 ΙΟΥΝΙΟΥ και τις
απεργιακές συγκεντρώσεις.
· Το νομοσχέδιο Χατζηδάκη να μην περάσει!
· Κάτω τα αντεργατικά μέτρα της κυβέρνησης – όχι στην κατάργηση του οκτάωρου
και των συλλογικών συμβάσεων!
·
Κάτω τα χέρια από τα συνδικάτα και
τα δημοκρατικά δικαιώματα!
· Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους/ες! Όχι στις ελαστικές μορφές
εργασίας! Μαζικοί μόνιμοι διορισμοί εκπαιδευτικών/ μονιμοποίηση των αναπληρωτών
με βάση το πτυχίο και όλη την προϋπηρεσία
Για το Δ.Σ. του Ζ΄
Σ.Ε.Π.Ε. Θεσ/νίκης
Η πρόεδρος Ο γεν. γραμματέας
Δέσποινα Σαββίδου Ηλίας Σμήλιος
